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FEMME! Votre Plafond Maximum De PEE PEI Par An Est De 25% De Votre Salaire Annuel Brute Et Il Peut Vous Servir De Garantie Pour Obtenir Un Crédit D’argent À Coup Sûr!









Femme! Votre Plafond D’épargne PEE PEI Totale Est De 25% De Votre Rémunération Annuelle Brute. Cette Information Peut Vous Être Très Utile!

FEMME! Je M’adresse à Vous, Femme Salariée De 25 Ans À 30 Ans À 35 Ans À 40 Ans Et Même Plus…

Je m’adresse aux femmes de 25 ans à 30 ans qui ont des problèmes d’argent et qui recherchent une solution valide et durable! Je m’adresse aux femmes de 30 ans à 35 ans qui veulent un peu plus d’argent et qui veulent augmenter leur pouvoir d’achat mensuel. Je m’adresse à toutes les femmes qui veulent pouvoir ne plus manquer d’argent à la fin du mois. Je m’adresse à toutes les femmes de 35 ans à 40 ans qui n’ont plus envie de voir encore leur compte bancaire à découvert jusqu’au prochain paiement de leur salaire mensuel d’employée modèle. A toutes celles qui sentent que c’est injuste que leur travail si dur de tous les jours ne les rémunère pas autant qu’elles le méritent. C’est à vous que je parle, je vais vous aiguiller sur des idées pour exploiter votre épargne salariale PEE Au maximum pour accumuler un capital important d’une part, mais surtout pour obtenir de l’argent à crédit immédiatement d’autre part pour faire face à vos dépenses les plus urgentes et les plus cruciales, là tout de suite, sans attendre! Alors lisez ce qui suit…

1) Femme! Découvrez Le Plafond De Versement Possible Sur Votre PEE PEI Et Comment Le Connaitre Peut Vous Rapporter Un Crédit Personnel En Argent Rapidement!

Combien une femme peut-elle verser au maximum dans son PEE PEI tous les ans?Femme! Ecoutez! La loi et les accords PEE prévoient que vous pouvez mettre tout au plus 25% de votre salaire annuel total à placer et à fructifier dans votre compte épargne salariale. Le montant maximum que vous pouvez verser tous les ans dans votre PEE PEI est de 25% de votre salaire brut. La limite maximale de placement dans votre épargne salariale PEE PEI est de 25% de votre salaire annuel brut. Je pense que c’est clair. A partir de là, vous pouvez faire toutes les stratégies d’épargne que vous voulez, pour atteindre ces 25% de votre salaire brut à placer dans votre compte épargne salariale bloquée au moins pendant 5 ans. Les Questions d’abord: Combien pouvez vous verser au maximum sur votre compte épargne PEE PEI tous les ans? Combien pouvez vous verser au maximum dans votre épargne salariale? Pour votre niveau de salaire, combien pouvez vous épargner et placer sur un compte bloqué (compte épargne salariale?) Cà se sont les questions. En voici encore d’autres des questions: quelle est la bonne stratégie d’épargne, en sachant la limite maximale possible à verser sur mon PEI PEE? A quoi çà sert de connaitre le plafond de son épargne salariale? Pourquoi est ce que l’accord PEE limite le montant de l’épargne salariale? Donc il va falloir composer avec cette limite de l’épargne salariale pour établir sa stratégie d’épargne et s’en sortir quand meme en ayant constitué une grosse épargne!

2) Ce que le plafond d’épargne salariale implique: çà implique les notions d’accumulation d’argent et surtout de mettre de coté de l’argent. Donc pour vous femme, quand vous connaissez votre limite d’épargne salariale, selon votre salaire, vous pouvez maintenant vous concentrer à accumuler de l’argent.

3) Rentrons dans les détails: Combien gagnez vous tous les mois en salaire d’employée? Vous êtes employée, c’est çà. Vous travaillez et vous avez un salaire mensuel qui tombe chaque fin de mois. On peut aussi par exemple prendre 3 exemples: a) vous êtes une femme qui gagne 2600 euros par mois. b) Vous êtes une femme qui gagne 2100 euros par mois. c) vous êtes une femme qui gagne 1500 euros par mois. Et vous pouvez aussi gagner dans ces ordres de grandeurs, plus ou moins.

Femme! Voulez Vous Avoir Plus De 5000 Euros D’épargne PEE Pour Un Salaire De 1500 Euros Par Mois?

Alors calculons pour un salaire mensuel de 1500 euros par mois,

votre salaire annuel brut incluant le treizième mois est de 1500€ x 13 = 19500 euros. Donc 25% de votre salaire annuel, çà représente 4875 euros que vous pouvez placer dans votre épargne salariale tous les ans. Vous pouvez adopter une stratégie d’épargne de versement mensuelle de 375 euros pour atteindre cette épargne optimale. Il vous restera tous les mois 1125 euros pour vivre à 1500 euros de salaire. Là on a considéré la stratégie de maximisation! Maintenant, je conçois très bien qu’en tant que femme active, avec des besoins, des dépenses, des affaires à faire, et meme des enfants à charge, que 1125 euros par mois sur un salaire de 1500 euros, c’est déjà très peu! Vous avez toutes les factures à payer, la nourriture, les frais divers, donc mettre tous les mois le maximum de 375 euros çà pourrait être beaucoup trop. Mais vous pouvez par exemple placer moins par mois sur votre PEE PEI! Par exemple 100 euros seulement, ou 125 euros. Cà vous fera toujours à la fin de l’année une épargne de 1300 euros ou de 1625 euros! C’est pas mal. Et attendez. Votre plafond est 25% de votre salaire, mais n’oubliez pas qu’à chaque fois que vous faites un versement sur votre Compte épargne salariale, votre employeur procède à ce qu’on appelle un abondement: à chacun de vos versements, votre entreprise verse aussi de l’argent sur votre PEE. par exemple si vous versez les 375 euros, elle peut verser l’équivalent de 200 euros. Donc à la fin de l’année, non seulement vous avez versé vous même de votre poche pour vous constituer un capital économisé, mais en plus de çà votre employeur aussi verse de l’argent pour vous constituer ce capital. Donc meme si vous êtes limité à 25% de vos revenus versés sur votre PEE, sachez qu’au final vous aurez toujours plus d’argent car votre employeur verse dedans. Sans compter votre participation et vos interessements et vos actions dont les valeurs viennent aussi augmenter votre épargne!

FEMME! Regardez Comment Dépasser 40 000 Euros D’épargne Salariale Simplement!

Calculons maintenant à nouveau pour un salaire de 2100 euros par mois:

Si vous voulez optimiser votre épargne et atteindre votre potentiel d’épargne salariale maximale, alors 25% des revenus totaux de l’année représentent (2100 € x 13 ) x25% = 27300 euros x 25% = 6825 euros et si vous voulez réussir à atteindre ce montant autorisé à placer dans votre épargne pour votre salaire mensuel de 2100 euros par mois, alors, il faudra verser tous les mois 525 euros dans votre PEE. Il vous restera alors tous les mois 1575 euros pour vivre! C’est déjà pas mal pour vivre, sachez qu’au bout de 5 ans, avec cette stratégie, votre épargne se montera à 34 125 euros. Donc çà vaut le coup! Si on vous demande aujourd’hui: « Est ce que dans 5 ans, vous, femme, vous voulez 34 125 euros et plus? ». Vous diriez sans doute un grand OUI! JE LE VEUX! Et bien maintenant, vous savez comment vous pouvez avoir 34 125 euros d’ici 5 ans! Mais attendez, c’est garanti que vous allez avoir au moins 40 000 euros, si vous suivez cette stratégie! On parie? Recalculons juste: on n’a pas inclu dans le calcul les abondements faits par votre entreprise! Vous, vous êtes plafonné à 25%. C’est votre limite. Vous l’acceptez. Mais il y a un moyen de dépasser cette limite de 25%! En fait, c’est déjà prévu! Votre employeur, à chaque fois que vous versez dans votre compte épargne salariale, il fait aussi un versement sur votre épargne salariale. Donc chaque mois, quand vous versez vos 525 euros, votre employeur peut vous verser 200 euros ou 150 euros ou 400 euros qui sait! Il peut vous verser jusqu’à 3 fois votre mise, soit jusqu’à 1575 euros, mais dans la limite annuelle d’environ 3000 euros. Donc maintenant, prenons un abondement mensuel de votre employeur de 200 euros. Va t-on arriver à 40 000 euros et plus au bout de 5 ans? Regardez: (200 € x 13 x 5 ) = 13 000 euros. Votre employeur vous fait des abondements de 13 000 euros au total pendant les 5 ans. Donc, 34 125 euros (vos propres versements) + 13 000 euros (abondements de votre employeur) = 47 125 euros! YEAH! Vous venez de dépasser largement les 40 000 euros en 5 ans, soit presque 50 000 euros. Et avec votre participation, votre interessement, les valeurs de vos actions et de vos comptes épargne temps pendant toute cette période de 5 ans, on peut largement avancer avec sûreté que vous allez atteindre 50 000 euros d’épargne salariale au bout de 5 ans pour juste 2100 euros de salaire mensuel, en ayant adopté la stratégie d’épargne maximale que vous pouviez faire! Génial non? Super!

Femme! Avec Un Salaire De 2600 Euros, Vous Pouvez Économiser Plus De 55 000 Euros!

Calculons maintenant plus rapidement votre épargne au bout de 5 ans pour un salaire de 2600 euros par mois:

2600 euros par mois, çà vous rapporte 33 800 euros dans une année 13 ième mois compris, et 25% de ce revenu représentent 8450 euros qui sera donc le montant maximal que vous pouvez placer sur votre compte épargne salariale tous les ans, si votre salaire n’évolue pas d’ici là (idée: comment une femme peut-elle faire augmenter son salaire? Comment une femme peut-elle avoir une promotion et gravir les échelons? Car plus votre salaire augmente, plus le plafond autorisé d’épargne salariale augmentera aussi pour vous). Le moyen le plus facile de constituer cette épargne et d’atteindre exactement ce montant, ni plus ni moins, c’est de vous discipliner à verser tous les mois (8450 € /12) = 704 euros. Ce qui vous laisse quand même 1895 euros pour vivre tous les mois, pour payer vos factures, pour manger, pour vivre confortablement. Je pense que c’est suffisant. Vous avez nettement de quoi bien vivre modestement si vous procédez ainsi. Et puis, si vous appliquez d’autres méthodes d’investissement, de travail, et tout et tout, votre salaire ne devrait pas être votre unique source de revenus. Nous en reparlerons aussi, de ces stratégies d’investissements et de revenus complémentaires! Donc, comme tout à l’heure, au bout de 5 ans, vous pourriez sérieusement réussir à économiser 8450 euros x 5 = 42 250 euros et avec les abondements faits par votre employeur*, avec votre participation, avec vos interessements, avec vos actions et vos CET, comme tout à l’heure, vous allez réussir probablement en 5 ans à accumuler une épargne salariale d’au moins 55 000 euros! Alors, si maintenant, on vous pose la question: « est ce que dans 5 ans, vous voudriez obtenir 55 000 euros? » ou encore « est ce que dans 5 ans, vous voulez être le propriétaire de 55 000 euros d’argent? ». Votre réponse, je suis sûr, c’est un gros OUI! JE LE VEUX! Donc, femme de 25 ans à 30 ans qui gagne 2600 euros par mois, femme salariée de 31 ans à 35 ans, femme qui travaille de 36 ans à 40 ans dont le salaire est de 2600 euros par mois ou environ ce montant, vous savez ce qu’il vous reste à faire aujourd’hui si vous voulez obtenir 55 000 euros d’ici 5 ans! Patience, stratégie, discipline, mise de côté de l’argent, et apprentissage, voilà tous les ingrédients qui peuvent vous permettre de profiter de votre épargne salariale même si votre limite est de 25% de votre revenu tous les ans.

Ok ok! Femme! Regardez maintenant comment profiter de toute cette connaissance pour obtenir encore plus d’argent! A quoi çà vous sert de connaitre votre plafond de versement vers votre épargne salariale? Bon, vous avez déjà une petite idée, mais, encore, dans le sens obtenir de l’argent? Comment allez vous vous servir de votre épargne salariale pour obtenir de l’argent? De l’argent emprunté sous forme de crédit personnel ou tout autre type de prêt à la consommation! Moi j’ai une idée, femme! Et je vais vous la partager! Ben oui!

FEMME! Vous Pouvez Emprunter Des Milliers D’euros Sans Débloquer Votre Épargne Salariale!

Utilisez votre épargne salariale comme garantie solide pour obtenir l’argent dont vous avez besoin!

Comme tout le monde, vous avez de problèmes d’argent. Comme tout le monde, vos factures vous étranglent, vos dettes vous stressent et vous vivez sous la menace permanente de l’huissier qui va venir saisir vos meubles parce que vous n’arrivez plus à faire face à vos échéances de crédits. Un bon dépannage çà vous serait réellement utile! Alors voilà, nous venons de calculer que selon votre niveau de salaire, vous allez réussir dès la première année d’épargne, à économiser comme 1300 euros, 6825 euros ou 8450 euros d’épargne! Juste en 1 an!

Alors la tentation ce serait de chercher à débloquer cette épargne! Et vous trouveriez certainement le moyen de débloquer cette épargne pour mettre la main sur l’argent accumulé, en tentant de rentrer dans les conditions de déblocage comme faire des travaux dans votre résidence principale, ou alors financer un marriage ou un pacs, ou encore aider un de vos enfants à créer ou reprendre une entreprise. Ce sont toutes des situations qui vous permettent de débloquer votre épargne salariale. Ou encore carrément de démissionner juste dans la tentation de prendre vos 6000 à 8000 euros! Mais à quoi cela servirait-il? C’est de la pensée de court terme!

Ne faites pas çà. Je vous propose quelque chose de mieux que le déblocage de votre PEE PEI! Il y a une meilleure solution pour obtenir de l’argent grâce à votre épargne salariale: c’est de l’utiliser comme une garantie solide pour obtenir l’équivalent du montant bloqué dans votre épargne salariale. Si vous avez 6000 euros au bout d’un an, alors demandez un emprunt de 6000 euros ou moins! Si vous avez accumulé 8000 euros comme dans nos exemples, vous pouvez demander un crédit d’argent de 8000 euros ou moins! Ecoutez, tout montant inférieur à votre épargne actuelle est donc couverte à 100% par votre épargne! Ce qui fait que vous aviez totalement raison de maximiser votre stratégie d’épargne car maintenant vous êtes à la tête d’un capital qui vous ouvre pleins de possibilités et d’opportunités. En ce qui nous concerne, vous avez besoin d’argent en cash. Vous avez besoin d’un déblocage de fonds pour utiliser cet argent var vous avez vraiment réellement des problèmes à résoudre! Le crédit d’argent adossé à une épargne salariale est réellement la solution pour vous. Votre épargne reste à fructifier, votre épargne reste placée, et vous obtenez quand meme l’argent que vous recherchez!.

OUI! Le Crédit Adossé À L’épargne Salariale Pour Les Femmes Existe Vraiment!

Et la meilleure nouvelle? Ce genre de crédit d’argent adossé à l’épargne salariale existe réellement!

Vous en trouverez un chez Eolefinance ou encore chez Financo ou aussi chez CIC ou encore chez Amundi… Vousvoyez! çà existe vraiment! Bon, au final, votre épargne sera débloquée, mais pas tout de suite, grâce à ces offres. Mais je veux juste préciser que moi, ce que je pensais, c’est réellement dans l’absolu de ne pas débloquer du tout votre épargne salariale! C’est juste de le montrer au banquier, en disant, voilà, j’ai cette épargne, regardez, j’ai tous les justificatifs necessaires pour que vous m’accordiez ce prêt d’argent! Et le banquier vous dit: Ok! Je vous accorde le prêt! Et vous, vous recevez l’argent, et vous continuez à travailler, et les mensualités, vous les payez normalement grâce à votre salaire. Sans avoir à toucher à votre épargne. Donc il y a double solution pour vous ici: soit vous remboursez tous les mois votre crédit grâce à votre salaire naturellement comme tout le monde et votre épargne salariale ne sera pas débloquée (solution que je préfère), soit vous faites recours carrément à une offre spécialisée de « crédit adossé sur épargne salariale » et là, au bout du compte, votre épargne sera débloquée obligatoirement à terme (solution que je préfère moins). L’idéal, c’est que vous aurez juste montré l’existence de votre PEE PEI comme garantie solide à votre prêteur (banquier, organisme de crédit spécialisé) pour assurer d’obtenir à 100% à tous les coups votre crédit d’argent sous forme de prêt personnel ou de crédit à la consommation ou de prêt renouvelable etc…

FEMME! Vous Avez Déjà Tous Les Documents Justificatifs Necessaires Pour Emprunter!

Résultat final attendu (vos justificatifs toujours suffisants): La banque va toujours accepter vos demandes de prêt personnel ou vos demandes d’emprunts en tous genre. Puisque vous avez toute l’année une garantie solide à proposer en contrepartie de l’emprunt d’argent que vous demandez. Tant que le montant que vous avez besoin d’emprunter est couvert à 100% par le montant de votre épargne salariale accumulée, alors la banque acceptera toujours de vous accorder le crédit que vous souhaitez souscrire. Il est par conséquent très recommandé de chercher à tout prix, en tant que femme, à vous constituer le maximum d’épargne de toutes sortes possibles pour toujours obtenir votre prêt d’argent urgent en 24H. Autrement dit, vos garanties sont toujours suffisantes, et vous avez toujours tous les documents justificatifs de revenus necessaires pour pouvoir accéder à un crédit d’argent sans aucun problème, de manière infaillible!

Tableau De Simulation D’épargne Salariale À Utiliser Comme Garantie D’un Prêt D’argent

Voici Pour Conclure Un Tableau D’épargne Salariale En Tenant Compte De Vos Plafonds De PEE PEI Et Selon Votre Salaire Mensuel, Que Vous Pouvez Utiliser Comme Garantie D’un CRÉDIT:

Tableau Qui Montre Les Gains d’Epargne d’une FEMME Au Bout De 1 An, 5ans, 7ans Grâce À Une Stratégie De Maximisation De Vos Versements Dans Votre PEE PEI

Votre Salaire Mensuel de femme

Plafond de 25% du revenu annuel brut total d’épargne PEE PEI (13 mois)

Versements mensuels Max dans compte votre épargne salariale (/12)

Abondements mensuels de l’employeur (disons 40%)

Abondements Totaux de l’Employeur pour l’année (x12)

Epargne Totale 1 an

Epargne Totale 5 ans (x5)

Epargne Totale 7 ans (x7)

900 €

2 925 €

243,75 €

97,50 €

1 170,00 €

4 095 €

20 475 €

143 325 €

1 000 €

3 250 €

270,83 €

108,33 €

1 300,00 €

4 550 €

22 750 €

159 250 €

1 100 €

3 575 €

297,92 €

119,17 €

1 430,00 €

5 005 €

25 025 €

175 175 €

1 200 €

3 900 €

325,00 €

130,00 €

1 560,00 €

5 460 €

27 300 €

191 100 €

1 300 €

4 225 €

352,08 €

140,83 €

1 690,00 €

5 915 €

29 575 €

207 025 €

1 400 €

4 550 €

379,17 €

151,67 €

1 820,00 €

6 370 €

31 850 €

222 950 €

1 500 €

4 875 €

406,25 €

162,50 €

1 950,00 €

6 825 €

34 125 €

238 875 €

1 600 €

5 200 €

433,33 €

173,33 €

2 080,00 €

7 280 €

36 400 €

254 800 €

1 700 €

5 525 €

460,42 €

184,17 €

2 210,00 €

7 735 €

38 675 €

270 725 €

1 800 €

5 850 €

487,50 €

195,00 €

2 340,00 €

8 190 €

40 950 €

286 650 €

1 900 €

6 175 €

514,58 €

205,83 €

2 470,00 €

8 645 €

43 225 €

302 575 €

2 000 €

6 500 €

541,67 €

216,67 €

2 600,00 €

9 100 €

45 500 €

318 500 €

2 100 €

6 825 €

568,75 €

227,50 €

2 730,00 €

9 555 €

47 775 €

334 425 €

2 200 €

7 150 €

595,83 €

238,33 €

2 860,00 €

10 010 €

50 050 €

350 350 €

2 300 €

7 475 €

622,92 €

249,17 €

2 990,00 €

10 465 €

52 325 €

366 275 €

2 400 €

7 800 €

650,00 €

260,00 €

3 120,00 €

10 920 €

54 600 €

382 200 €

2 500 €

8 125 €

677,08 €

270,83 €

3 250,00 €

11 375 €

56 875 €

398 125 €

2 600 €

8 450 €

704,17 €

281,67 €

3 380,00 €

11 830 €

59 150 €

414 050 €

2 700 €

8 775 €

731,25 €

292,50 €

3 510,00 €

12 285 €

61 425 €

429 975 €

2 800 €

9 100 €

758,33 €

303,33 €

3 640,00 €

12 740 €

63 700 €

445 900 €

Retenez à l’esprit que ce tableau suppose que vous mettiez tous les mois le maximum de versements sur votre compte PEE que vous pouvez! Donc tous les montants mentionnés ici sont maximisés. Vous pouvez mettre un peu moins tous les mois, et çà se traduira aussi par des montants un peu moins élevés en épargne finale. C’est à vous de choisir ce que vous voulez comme résultat final. Le but étant de parvenir à accumuler un patrimoine important pour vous!

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